Acquisition et maintien des connaissances

Quelles compétences en matière d’intervention doivent être acquises dans les équipes et quelles sont les structures qui s’y prêtent ?

Le Conseil de l’EERS recommande de prévoir des formations obligatoires s’adressant aux collaboratrices et collaborateurs travaillant dans les domaines sensibles, aux responsables/autorités ainsi qu’à des personnes clés au sein des Églises membres (p. ex. cercle de qualité). Ces formations doivent mettre l’accent sur la gestion des risques et la distinction par rapport à la gestion des crises.